Öppenhetslagen
Norska öppenhetslagen är avsedd att hjälpa företag att respektera grundläggande mänskliga rättigheter och anständiga arbetsvillkor.
Vad är öppenhetslagen?
Lagen ger också allmänheten rätt till information om hur företag hanterar faktiska och potentiella negativa konsekvenser.
Isola är ett av cirka 9 000 norska företag som omfattas av lagen, som trädde i kraft den 1 juli 2022. Lagen kräver bland annat att vi genomför due diligence-bedömningar och redovisar detta arbete i en årsrapport.
Due diligence-bedömningar
Baserat på lagen och våra etiska riktlinjer genomför vi löpande due diligence-bedömningar i enlighet med OECD:s riktlinjer. Detta innebär att kartlägga och bedöma risker i vår egen verksamhet och leveranskedja, samt att implementera och följa upp åtgärder.
Vi publicerar vår rapport senast den 30 juni varje år. Rapporterna finns tillgängliga här på vår webbplats och på begäran.
Som en del av detta arbete använder vi Factlines för att kartlägga och följa upp leverantörer.
Kunder och partners ska vara trygga med att vi är medvetna om vårt ansvar när det gäller att skydda grundläggande arbetsrätt och mänskliga rättigheter.
Se våra rapporter:
"Som en del av vårt arbete med aktsamhetsvärderingar tillämpar vi Factlines - ett digitalt verktyg som hjälper oss att kartlägga, följa upp och dokumentera hållbarhet och ansvar i leverantörkedjan."
Vid frågor, vänligen kontakta
Alexandra Maria Widestam
Kvalitetsansvarig